previdenza familiari a carico

Previdenza per Famiglia


Un futuro solido per te e i tuoi cari

Cos’è Azimut Previdenza

Azimut Previdenza mira a organizzare un fondo pensione complementare attraverso una gestione bilanciata delle risorse economiche, presenti e future, affidata ai nostri promotori aziendali: Azimut infatti ha una delle migliori scuole gestionali in Italia, che forma specialisti con competenze nel monitoraggio dell’andamento dei mercati e nella consulenza finanziaria.

Gestire il fondo pensione di un cliente per Azimut significa in primo luogo prendersi in carico della responsabilità del suo futuro: la capacità di pianificazione e l’attenzione verso i rischi del mercato sono di primaria importanza nelle soluzioni pensionistiche offerte da Azimut Previdenza.

Azimut Previdenza individua il giusto compromesso tra benessere per il presente e previdenza per il futuro attraverso un’analisi su volatilità, rendimento, età e anni mancanti alla pensione per creare un percorso su misura.

Azimut Previdenza cala la propria pianificazione in quattro diversi comparti d’investimento, poi ricalibrati ad hoc in base al cliente.

Cosa fa Azimut per la famiglia

Far parte di una famiglia significa non solo provvedere al proprio benessere, ma anche a quelli dei propri cari: ci sono così tante cose da curare e difficoltà da fronteggiare per regalare un futuro sereno per i propri figli, in un mondo in continua evoluzione.

Azimut Previdenza si rivolge anche alla Famiglia per garantire una copertura previdenziale sia alle persone che svolgono un lavoro casalingo che ai figli, iniziando fin da subito a costruire il loro futuro attraverso un fondo pensionistico complementare.

Azimut Previdenza permette di iscrivere i familiari a carico, con contributi che rientrano nel plafond di agevolazioni fiscali del cliente originario, mantenendo l’importo complessivo annuale fermo a € 5.164,57.

Previdenza per Famiglia

I vantaggi per Famiglie

  • Sicurezza per i figli: i figli entreranno nel mondo del lavoro partendo già con una base previdenziale, che influisce anche sul conteggio dell’anzianità legati ai diritti su anticipazioni e agevolazioni fiscali; inoltre, saranno maggiormente tutelati sulle imposte riguardanti il loro fondo pensionistico, attraverso la tassazione plusvalenze agevolata, l’esenzione dal bollo Monti e dalla Tobin Tax
  • Anticipazioni: in virtù della normativa corrente, è possibile richiedere anticipazioni sulla pensione (anche complementare) a fronte di particolari esigenze quali spese sanitarie (fino al 75%), acquisto o ristrutturazione della prima casa (fino al 75% dopo 8 anni di adesione al Fondo) e per ulteriori casistiche (fino al 30% dopo 8 anni di adesione al Fondo)
  • Il reddito imponibile diventa deducibile fino a € 5.164,57 con un risparmio di imposte fino ad un massimo del 43%
  • La “Legge di Stabilità 2015” ha portato un aumento dell’imposta sostitutiva al 20% sul risultato di gestione e la tassazione effettiva dei redditi riferibili a titoli pubblici italiani ed esteri equiparati resterà al 12,50%, con un’aliquota inferiore a quella del 26% applicata su tutte le rendite finanziarie
  • Le prestazioni erogate sia in forma di capitale che di rendita sono tassate a titolo definitivo con un’aliquota del 15%, che decresce sino al 9%, mentre la normale pensione INPS è invece tassata con un’aliquota media IRPEF il cui primo scaglione è pari al 23%

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